企業広報・危機対応の需要増加を受け、Penta Groupがベテランをシニアパートナーに招聘

企業向け広報・危機対応・キャンペーン戦略を統合的に提供するアドバイザリー会社のPenta Groupが、業界のベテランであるジョセフ・キングスベリー氏をシニアパートナーとして採用した。同時に社内人材の昇進と運営責任者の任命も発表し、組織体制を整備している。Worldnews.comが2026年10月21日に伝えた。

今回の採用と昇進の背景として、Penta Groupは「企業広報・危機対応・キャンペーンへのクライアント需要の増加に対応するため」と説明している。

外部採用と社内昇進による陣容整備

Penta Groupは今回、外部採用と社内昇進を組み合わせた形で陣容を整えた。キングスベリー氏のシニアパートナー就任に加え、マックス・マロリー氏、ティア・ノワック氏、ジョー・アベイ氏の3名を社内で昇進させた。

運営面でもあわせて人事が動いた。ブライアン・ディアンジェリス氏が米国アドバイザリー部門の業務責任者に、ジル・クレイグ氏が欧州アドバイザリー部門の業務責任者にそれぞれ任命された。

クライアント需要の高まりが採用を後押し

プレスリリースによれば、今回の一連の人事はクライアントからの需要増加に直接対応するものだ。企業広報・危機対応・キャンペーンという3領域の需要が高まっていることが、外部からのシニア人材獲得と社内人材の引き上げを同時に行う判断につながった。

同社は自社を「先進的なコーポレートアドバイザリーファーム」と位置づけており、専門的な助言と業界トップクラスの情報分析を組み合わせたサービスを提供していると説明している。

なお、今回報道されたPenta Groupは、中欧を拠点とする投資グループ「Penta Investments」とは別の組織である。